MI EXPERIENCIA CÓMO PASANTE EN RECURSOS HUMANOS

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BIENVENIDOS AL BLOG

Les Saluda 
Profesora: María de los Ángeles Pérez
Autora de  Cursos Online y Blogs, 
Exponente de  Charlas,  y Creadora Digital

En el Año de 1997, mientras cubría el Puesto de Asistente de Beca Trabajo, en la Biblioteca de la Universidad, para poder cubrir mis estudios académicos, conocí a unas profesoras de liceo, que trabajaban en la Universidad en Áreas Administrativas dentro de la Biblioteca.  A través, de estás profesoras, se me presentó la oportunidad de Comenzar a dar Clases de Tareas Dirigidas a Domicilio, y fue para darle Clases a un Alumno de una de ellas, comencé a darle Tareas Dirigidas a uno de sus Alumnos, y luego a otro de sus Alumnos, y cada nuevo hogar, me abrió las oportunidades para otros nuevos clientes de Tareas Dirigidas, y cada vez más fuí consiguiendo nuevos clientes de Tareas Dirigidas a Domicilio, pero, además de ello, tuve la oportunidad de comenzar una Pasantia en el Departamento de Recursos Humanos de Pequiven, la Principal Petroquímica de Venezuela y fué una Experiencia extraordinaria que me permitió desarrollar mis conocimientos cómo Asistente Administrativo de ése departamento a través de 6 meses de Pasantias.

​Las aptitudes de un pasante son las habilidades y características personales que le permiten aprovechar al máximo su experiencia laboral, aprender rápidamente y contribuir de manera significativa a la empresa.

​Aptitudes Clave de un Pasante

  • ​Deseo de aprender: Un pasante debe mostrar una curiosidad genuina y una sed insaciable de conocimiento. Esta es la aptitud más valiosa, ya que demuestra que la persona está dispuesta a absorber nueva información y a crecer profesionalmente.
  • ​Proactividad: En lugar de esperar a que le asignen una tarea, un pasante proactivo busca maneras de ayudar y resolver problemas. Esto demuestra iniciativa y un verdadero interés por el éxito del equipo y de la empresa.
  • ​Adaptabilidad: Un pasante se enfrenta a nuevos entornos, personas y procesos. La capacidad de adaptarse rápidamente a las dinámicas de la oficina, a los cambios en los proyectos y a las nuevas herramientas es fundamental para su éxito.
  • ​Atención al detalle: A menudo, las tareas de un pasante son de soporte, y la precisión es crucial. Ser meticuloso en la revisión de documentos, en la entrada de datos o en la preparación de informes demuestra profesionalismo y confiabilidad.
  • ​Habilidades de comunicación: Un pasante debe saber cómo comunicarse de manera efectiva con su supervisor y con sus compañeros. Esto incluye hacer preguntas claras, pedir ayuda cuando sea necesario y dar actualizaciones sobre el progreso de sus tareas.
  • ​Responsabilidad: Asumir la responsabilidad de las tareas asignadas, cumplir con los plazos y admitir los errores son signos de madurez profesional. Esta aptitud es clave para generar confianza y ser visto como un miembro valioso del equipo.
  • ​Trabajo en equipo: Colaborar con otros, escuchar diferentes puntos de vista y ofrecer ayuda a los compañeros son aptitudes esenciales. El pasante que entiende que el éxito es un esfuerzo colectivo se integra mejor y aprende más rápido.

​Estas aptitudes, combinadas con una actitud positiva y profesional, transformarán una simple pasantía en una experiencia invaluable para su futuro laboral.




Saludos desde Venezuela!❤️

Soy la Autora Pérez María de los Ángeles;

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